会议现场。

    宝安国防网（记者 罗瑜）4月13日上午，宝安区(含龙华区、光明新区)征兵工作领导小组(扩大)会议在宝安区人武部召开，宝安区鼓励退役人员二次入伍等16项助推征兵工作提质增效新措施引起征兵青年广泛关注，截至昨日，宝安区（含龙华区、光明新区）18岁应征青年已全部提前完成网上征兵登记工作。

    据了解，2016年宝安区(含龙华区、光明新区)在辖区没有一所高校的前提下，征兵工作取得佳绩，大学生入伍比率达到了60%，创了历年之最，而在今年在校就读的大学生网上征兵登记率也达到新高，这种局面是如何达到的呢？

　　对此，宝安区委常委、区人武部部长李金宇表示，把高校作为宣传主阵地，将征兵宣传单与录取通知书一并寄出，将征兵宣传与高考填报志愿相结合，鼓励在校生填报军校。各街道、社区组织工作人员进校入系，做好一对一，面对面宣传征兵政策，这样产生的很好的效果。

　　今年，宝安区将出台《2017年征兵工作措施》，要求重点征集应届毕业生，大学生征集比例不低于65%，超过去年水平。而对未取得高中学历层次毕业证(含普通高中、职业高中、全日制中专、全日制技校)一律视为初中学历，以此保证兵员质量。

　　为此，宝安区还针对大学生兵出台了具体的奖励标准，其中本科毕业生一次性奖励5000元、大专毕业生一次性奖励4000元、在校大学生一次性奖励3000元。对于新兵家长还将由区人武部安排入伍新兵家长免费体检。

　　鼓励退伍兵再次入伍

　　军营是熔炉，军营也是学校，对于符合条件的适龄青年选择了二次入伍，再次走进军营，这种现象在深圳还不多见。今年，宝安此次出台专门政策鼓励符合条件退役人员二次入伍，并开通“绿色通道”，按不低于本科学历入伍奖励标准给予一次性给予经济奖励5000元，并优先征集驾驶、计算机、网络等专业技术特长人员。

　　宝安桃花源科技园某高科技公司员工梁超告诉记者，他今年才20岁，去年没有选取士官，不得已退了伍，最后落户宝安进了企业，今年征兵工作开始了，区里鼓励二次入伍，相当的待遇也很好，这次一定要抓住机会早点回到军营。

　　在扩大会上，宝安各街道武装部部长表示，大部分曾当过兵的人，都有一份军人情结，这些二次入伍的战士，很容易在大家心中产生共鸣，对激发官兵爱军精武的热情，能起到很积极的作用。

　　再次开展役前集训训练

　　2016年，宝安在全省率先开展预定新兵封闭式集训，今年宝安区人武部还将继续开展役前训练，并将进一步规范训练内容，提高训练强度，有条件的街道还可提前开展训练。

　　据宝安区国防教育训练基地负责人表示，宝安区人武部开办了“新兵筛子”役前训练营，将294名预定新兵封闭式集训4天，采用末尾淘汰制，最后淘汰了21名“准新兵”，为部队兵员素质把住了关。

　　李金宇表示，为部队把好源头，征集高质量的兵，就是对目前军改的最大支持。

　　据悉，宝安为确保兵役登记率100%完成，今年将各学校校长为本单位兵役登记第一责任人，公安系统提供适龄青年基本信息，教育系统负责协调各学校，民政部门负责惠兵政策宣讲解读。目前，该区18岁应征青年已全部提前完成网上征兵登记工作。

　　坚守廉洁征兵底线

　　早在去年，宝安区政协委员组成的区政协视察小组提前介入征兵工作，对区兵役登记、征兵报名、体检、政审等工作进行了监督视察。今年，宝安将在此基础进一步抓好廉洁征兵工作。

　　据悉，本月中下旬，宝安区人武部将组织全区召开征兵工作业务培训和廉洁征兵专属教育，统一组织考核，考核不通过者一律不得安排上岗;4月下旬，宝安区卫计局成立2017年体检组，使用网络化，体检信息化，管理系统组织征兵体检新模式。

　　针对今年的征兵体检工作，李金宇表示，征兵体检工作将全权由宝安区卫计局负责，宝安区人武部将起统筹、协调作用，对征兵体检过程不作干涉。征兵体检结果第二天就通过媒体对外公布，以缩短腐败“链条”。预定兵员名单、役前训练名单、新兵名单等也将通过媒体及时向社会公布，接受市民监督。